Function
Регионален търговски представител
Регион: Югоизточна България (Stara Zagora, Sliven Yambol and Burgas)
Main Goal
Регионалният търговски представител развива и укрепва присъствието на Limagrain в поверения му регион, като допринася за постигане на търговските и финансовите цели на компанията.
Ролята е ключова за изграждането на дългосрочни партньорства с дистрибутори и земеделски производители и за устойчивото развитие на продажбите.
Job description
В тази роля Вие ще:
- Развивате и поддържате стабилна клиентска мрежа от дистрибутори и земеделски производители.
- Изграждате дългосрочни отношения с ключови клиенти, лидери на мнение и големи производители в региона.
- Следите пазарните тенденции, конкурентните продукти и ценови политики.
- Осигурявате регулярна и точна отчетност за извършените дейности.
- Планирате и координирате дейността си съвместно с Регионалния търговски мениджър.
- Подпомагате събирането на вземания и проследявате продажбите в региона.
- Организирате и участвате в демонстрационни полета, агро събития, изложения, полеви дни и срещи с клиенти.
- Подпомагате разпространението на маркетингови и рекламни материали.
- Предоставяте техническа и агрономическа информация на клиентите.
- Работите в тясно сътрудничество с търговския и продуктовия екип.
What we expect of you
- Висше образование в областта на селското стопанство (бакалавър или магистър).
- Опит в аграрния сектор е предимство.
- Добро владеене на английски език.
- Отлични организационни и комуникационни умения.
- Умение за приоритизиране и работа под напрежение.
- Отлични познания в областта на земеделието и пазара на семена.
- Проактивност, ориентираност към резултати и търговско мислене.
- Добра компютърна грамотност (MS Office).
Skills
Your benefits and working environment
- Работа в международна компания с утвърдени ценности и дългосрочна визия.
- Динамична среда с директен принос към бизнес резултатите.
- Възможност за професионално развитие в аграрния сектор.
- Конкурентно възнаграждение и пакет от социални придобивки съгласно политиката на компанията.
- Служебен автомобил и необходимите работни инструменти.
Recruitment process
Позицията е отворена за вътрешни и външни кандидати.
Подборът ще бъде проведен в съответствие с принципите на Limagrain за прозрачност и равни възможности.