Finalité du poste

En tant que Technicien Agronomique en germination (H/F) vous participez activement aux activités techniques et administratives du laboratoire UT (tests terreau). Vous êtes le relais du Manager de la partie UT pour la libération des résultats, le développement de la polyvalence et l'amélioration continue.

Vos Missions

Au sein du laboratoire, vos principales missions seront : 

• Réaliser la planification quotidienne de l’activité UT en fonction des priorités de nos clients dans le respect des délais fixés

• Ajuster la planification en fonction des compétences de l'équipe et d'imprévus éventuels

• Participer à l'élaboration du planning du week-end conjointement avec votre Manager

• Réalisation des semis à la main ou avec l'automate

• Réalisation et suivi des cultures : mise en salle de prégermination, transfert de plaques et de boites, arrosage de la serre avec l'automate et phytotron en manuel

• Réalisation de lecture de tests de germination OG & UT sur plusieurs espèces,

• Surveiller et enregistrer les températures des phytotrons et des salles de pré-germination

• Participer aux circuits/rings de tests internes & externes

• Assurer la formation des membres de l'équipe pour développer la polyvalence

• Saisie et reporting sur notre logiciel informatique (Starlims) de certaines étapes clés pour l'activité

• Mettre à jour la documentation technique sur Aquarius conjointement avec avec votre Manager

• Contribuer au maintien de nos accréditations internes (NAL, ISTA...)

• Participer au 5S au quotidien dans l'activité du laboratoire

Ce que nous attendons de vous

Savoirs et savoir-faire : 

• Maîtrise des outils informatiques
  • Excel pour réaliser la planification de l'activité
  • Système de gestion des informations, idéalement STARLIMS 
  • Logiciel gestion documentaire, idéalement Aquarius  
• Intérêt et capacité à lire des tests de germination plant utiles, à élever les plants (en conditions serres et chambres climatiques contrôlées) en optimisant les méthodes culturales (arrosages, suivi de cultures...)
• Animation de formations internes de lecture des tests de germination auprès de l'équipe 
• Maîtrise des outils de résolution de problème

Savoir-être : 

• Travail d'équipe, Collaboration & Transparence 
• Autonomie, capacité d'organisation
• Esprit critique et d'analyse
• Bonne adaptation au changement
• Sens de la communication, bon relationnel, intégrité et respect
• Etre force de proposition pour l’amélioration continue et la sécurité dans le quotidien de l'activité

Ce que vous allez trouver chez nous

Environnement de travail : 

• Travail en laboratoire régi par des procédures formelles et écrites
• Travail par roulement (1 samedi et 1 dimanche par mois) et astreintes les week-end et jours fériés

• Environnement international & interculturel
• Prime sur objectifs
• Intéressement & Participation
• Tickets restaurant - restaurant d'entreprise
• Mutuelle familiale - retraite supplémentaire - dispositifs d'épargne salariale - prévoyance
• Comité Social et Economique (CSE)

Process de recrutement

Une fois votre candidature soumise, un accusé de réception confirmera sa réception.

Nous étudierons votre profil en relation avec les besoins du poste et de l’entreprise.

Si votre candidature est retenue, les étapes suivantes font partie du processus : 

• Premier contact téléphonique si votre CV est retenu,
• Entretien avec le Responsable Hiérarchique et le Coordinateur RH en charge du métier sur lequel vous vous positionnez
• Un second entretien avec votre futur N+2 est possible mais non systématique, ainsi que la réalisation de tests éventuels