Finalité du poste :
Vilmorin Jardin recrute un(e) Responsable de Secteur sur la région du Centre de la France (H/F), en CDI.
Au sein de la Direction Commerciale de Vilmorin Jardin vous êtes rattaché(e) au Directeur Régional Centre et Sud-Ouest.
En tant que Responsable de Secteur vous avez la charge du développement des ventes et du CA dans les enseignes GSA, GSB, Jardineries et LISA de votre secteur. Vous déclinez la stratégie commerciale de l’entreprise auprès des clients, et vous assurez du respect des accords commerciaux négociés par les comptes clés et prospecte les enseignes franchisées ainsi que les clients indépendants de votre secteur.
Véritable ambassadeur de Vilmorin Jardin, vous représentez les marques et gammes de produits auprès des clients de l’entreprise.
Le poste nécessite un lieu d'habitation sur la région concernée, idéalement sur l’axe Poitiers – Limoges.
En revanche, vos secteurs d'interventions sont les départements suivants : 16,23,36,86 et 87.
Le poste est à pouvoir à partir du 1er septembre 2025.
Vos Missions :
Dans ce cadre, vos principales missions pour ce poste seront les suivantes :
· Atteindre les objectifs commerciaux
· Optimiser les accords nationaux et régionaux (référencement, planning promotionnel…)
· Prospecter et fidéliser son portefeuille de clients en jouant un rôle de conseil et en partageant son expertise technique (formations, mise en place en rayon, qualité des produits…) afin d’optimiser les ventes
· Être garant du référencement, de la disponibilité et du renouvellement des produits en conformité avec les accords commerciaux
· Organiser des actions commerciales (promotions, opérations spéciales, animations…) en lien avec le service CATMAN, dans les différents points de vente
· Mettre en place les linéaires et la segmentation produits
· Apporter une assistance terrain auprès des clients dans la prise de commandes, la gestion des linéaires et des stocks
· Présenter de nouveaux produits aux chefs de rayon afin de les faire référencer en magasin
· Suivre la réalisation des objectifs de son secteur
· Vérifier la mise en rayon des produits et leur mise en valeur afin d’augmenter les ventes
· Etablir un reporting terrain auprès de la direction Commerciale
· Participer à des projets transverses pour représenter la FDV
Quelques éléments de contexte :
Vilmorin Jardin France, filiale du groupe Limagrain, est un acteur majeur du jardinage amateur en France. Spécialisée dans la distribution de semences potagères, florales et de produits pour le jardin, notre entreprise s’appuie sur une expertise centenaire et une forte capacité d’innovation pour répondre aux attentes des jardiniers d’aujourd’hui et de demain. Engagés dans une démarche de qualité, de proximité et de développement durable, nous plaçons l’humain et la passion du végétal au cœur de notre mission.
Ce que nous attendons de vous :
De formation type Bac+2, BTS, école de commerce avec une spécialisation en commerce, vente, vous avez idéalement une expérience réussie de 3 sur un poste similaire.
Orienté(e) résultats, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre esprit d’analyse. Vos qualités relationnelles et votre esprit d’équipe font l’unanimité. Votre esprit d'initiative, votre engagement et votre pouvoir de persuasion vous permettront de réussir à ce poste et d'évoluer au sein de notre entreprise. Vous avez également une bonne connaissance des clients et des différents réseaux de distribution.
La maîtrise des produits et de l'uinvers du jardin est un plus sur ce poste.
Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack office avec Excel notamment) et les CRM (Customer Relationship Management)
Process de recrutement :
Chez Vilmorin Jardin, nous attachons une grande importance à la transparence et à l'efficacité de notre processus de recrutement.
Merci de nous adresser votre CV, votre lettre de motivation ainsi que vos prétentions salariales.
Les candidats présélectionnés seront contactés pour un premier entretien téléphonique avec la Responsable du recrutement.
Les candidats retenus seront ensuite invités à un second entretien (en visio ou en présentiel) afin de rencontrer le Directeur Régional Centre et Sud-Ouest (responsable hiérarchique direct), et enfin une dernière rencontre avec le Directeur National des Ventes (N+2).
Nous nous engageons à informer tous les candidats de l'avancement de leur candidature tout au long du processus