Finalité du poste
Vous avez envie de contribuer à une alimentation plus saine, innovante et ancrée dans une démarche qualité forte ? Rejoignez notre équipe en tant que Gestionnaire Transport Externe (F/H) au sein du service Supply Chain!
En tant que Gestionnaire Transport Externe (F/H), vous êtes au coeur de l'organisation des flux transports pour Limagrain Ingredients. Le poste est basé sur notre site industriel de Saint ignat (63).
Vos Missions
Vos principales missions seront les suivantes :
Ce que nous attendons de vous
Vous évoluerez dans un cadre où la sécurité des collaborateurs, la confidentialité des données et le respect des règles internes sont des priorités absolues. Nous veillons à offrir un environnement de travail ergonomique, organisé et conforme aux standards de qualité et de sécurité. Vous serez le garant de la bonne application de nos règles et veillerez à ce qu’elles soient respectées au quotidien.
Au quotidien, vous incarnez nos principes d’action :
- Respect
- Responsabilité
- Collaboration
- Entreprenariat, en agissant avec initiative pour atteindre les objectifs
Profil recherché :
BAC/ BAC +2 dans le domaine du transport international et de la logistique de préférence et/ou 3 à 5 ans d’expérience dans le domaine
Vous maîtrisez les règles du commerce international ainsi que les réglementations douanières, et vous disposez d’une bonne connaissance des flux logistiques, des Incoterms, des produits et des réseaux de distribution liés à votre activité.
À l’aise en anglais, vous utilisez avec efficacité les outils informatiques nécessaires au pilotage des opérations.
Vous possédez également une excellente maîtrise des techniques de communication, aussi bien à l’écrit qu’à l’oral, vous permettant d’interagir avec précision, clarté et professionnalisme avec l’ensemble des parties prenantes.
Vous faites preuve d’une ouverture d’esprit et d’une grande capacité d’adaptation, vous permettant d’évoluer sereinement dans un environnement en mouvement. Votre résilience, associée à votre disponibilité et votre réactivité, vous aide à faire face aux imprévus avec efficacité.
Doté(e) d’un excellent sens du relationnel, du service et du client, vous savez écouter, collaborer et travailler en équipe pour construire des solutions pertinentes et partagées.
Rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve d’initiative, d’autonomie et êtes reconnu(e) pour votre force de proposition, contribuant ainsi à l’amélioration continue de l’activité.
Ce que vous allez trouver chez nous
En intégrant Limagrain Ingredients, vous rejoignez une structure solide, où la proximité et la convivialité font la différence, où la sécurité et l’humain sont au cœur des priorités
Vous bénéficierez d’un environnement de travail stimulant intégrant une politique de rémunération attractive incluant :
- Un salaire fixe structuré selon les responsabilités et les niveaux de poste
- Un 13ème mois, garantissant une meilleure visibilité et stabilité financière
- Des dispositifs de reconnaissance comme une prime de progrès annuelle permettant de valoriser des objectifs d’équipe ainsi qu’un intéressement
- Une prime transport
- Une protection sociale complète incluant mutuelle familiale, prévoyance et retraite complémentaire
S’y ajoutent :
- Un CSE dynamique, proposant des activités et avantages pour tous.
- Un accès à la plateforme de financement participatif TeamStarter qui permet à chaque salarié de proposer des projets.
Cette politique reflète notre engagement à offrir un cadre de travail attractif et participe pleinement à l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
Nous vous proposons également un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour accompagner votre développement professionnel.
Enfin, intégrer Limagrain Ingredients, c’est rejoindre un groupe international offrant de réelles perspectives de carrière, en France comme à l’étranger. C’est aussi évoluer dans un environnement où chaque voix compte. Nous mettons un point d’honneur à valoriser la diversité sous toutes ses formes et à créer une culture d’entreprise inclusive, où chacun se sent reconnu et respecté.
Process de recrutement
Après étude de votre candidature, nous pourrons vous proposer un premier échange téléphonique afin de faire connaissance et de valider les attentes essentielles si votre profil correspond à nos besoins.
Vous serez ensuite convié(e) à un entretien sur site, en présence du manager opérationnel et d’un représentant des Ressources Humaines. Quelle que soit l’issue, toutes les candidatures recevront une réponse, par respect pour l’engagement de chacun.