Passez du conseil à l'action

Après plusieurs années en banque d'affaires, Transaction Services, Corporate Finance ou conseil en M&A, vous avez développé une solide expertise de l'exécution des transactions.

Vous souhaitez désormais participer directement aux décisions de croissance d'un groupe international, suivre les opérations au-delà du closing et disposer d'une réelle autonomie dans la conduite des projets ?

Rejoignez Limagrain, groupe coopératif international et acteur majeur du secteur semencier, en tant que M&A Manager Groupe.

Au sein de la Direction Financière Groupe et rattaché(e) au Directeur Fusion & Acquisition, vous occuperez une position centrale dans le développement du Groupe. Véritable partenaire des Business Lines internationales, vous piloterez des opérations stratégiques de croissance externe et contribuerez à façonner le futur du portefeuille d'activités de Limagrain.

Ce poste est conçu comme un rôle de bras droit du Directeur M&A, avec un haut niveau d'autonomie dans la gestion des projets et une forte exposition aux dirigeants des différentes activités du Groupe.

Pourquoi ce poste est différent ?

Chaque année, l'équipe M&A analyse près de 60 opportunités d'acquisition, de cession ou de partenariat stratégique.

Les opérations menées couvrent aussi bien des transactions small cap que mid cap, avec des valeurs d'entreprise allant de 5 M€ à plus de 2 Md€.

Récemment, l'équipe a notamment réalisé :

• La cession d'AgReliant aux États-Unis (environ 500 M$ de chiffre d'affaires) ;
• Le partenariat entre l’IMAD et LVS, leader mondial des semences potagères ;
• La cession de Milcamps en Belgique ;
• ainsi que différentes opérations actuellement en cours.

Vous interviendrez sur des dossiers internationaux variés, à forts enjeux stratégiques, au contact direct des équipes dirigeantes des différentes activités du Groupe.

Vos missions

Participer à l'identification et à l'évaluation des opportunités stratégiques

En lien avec les Business Lines et les équipes de direction, vous contribuez à :

• analyser les marchés et les opportunités de croissance externe ;
• évaluer l'intérêt stratégique et financier des cibles potentielles ;
• construire et challenger les business cases associés aux projets ;
• contribuer aux réflexions relatives à l'évolution du portefeuille d'activités du Groupe.

Piloter l'exécution des transactions

Vous intervenez sur l'ensemble du processus d'acquisition ou de cession :

• analyses financières et valorisation des sociétés ;
• construction des modèles financiers et scénarios de transaction ;
• coordination des due diligences avec les experts internes et les conseils externes ;
• animation des échanges avec les dirigeants des sociétés cibles ;
• participation à la structuration et à la négociation des opérations ;
• coordination des différentes parties prenantes du projet ;
• préparation des supports de décision destinés aux instances dirigeantes du Groupe.

Selon la taille et la complexité des dossiers, vous pourrez assurer le pilotage opérationnel de certaines transactions avec un niveau élevé d'autonomie.

Accompagner l'intégration des acquisitions

Vous contribuez également à la réussite des opérations après leur réalisation :

• accompagnement des Business Lines dans la préparation de l'intégration ;
• définition et suivi des plans d'action des 100 premiers jours ;
• coordination entre les équipes opérationnelles et les fonctions support ;
• suivi de la réalisation des synergies identifiées.

Le profil recherché

Diplômé(e) d'une formation supérieure de niveau Bac+5 en finance, école de commerce ou ingénierie, vous disposez d'une expérience significative d'au moins 5 années en M&A, Corporate Finance, banque d'affaires ou Transaction Services.

Vous maîtrisez :

• l'analyse financière et les mécanismes de création de valeur ;
• les méthodes de valorisation ;
• la modélisation financière ;
• les processus de due diligence ;
• Excel et PowerPoint à un niveau avancé.

Vous êtes reconnu(e) pour :

• votre rigueur analytique ;
• votre autonomie ;
• votre capacité à prendre en charge des sujets complexes ;
• votre sens de la coordination et du pilotage ;
• votre aisance dans les environnements internationaux ;
• votre capacité à dialoguer avec des interlocuteurs de haut niveau.

Vous recherchez aujourd'hui davantage qu'un rôle d'exécution : vous souhaitez devenir un acteur clé des décisions de croissance d'un groupe international.

La maîtrise de l'anglais est indispensable pour évoluer dans notre environnement mondial.

Des déplacements ponctuels à l'international sont à prévoir.

Ce que vous allez trouver chez nous

Au-delà des avantages habituels, nous vous proposons avant tout :

• des opérations internationales diversifiées ;
• une exposition directe aux dirigeants des Business Lines du Groupe ;
• une vision complète du cycle de vie des transactions ;
• un niveau d'autonomie rarement accessible après 5 à 8 ans d'expérience ;
• un rôle clé au sein d'une équipe resserrée ;
• un environnement permettant de combiner ambition professionnelle et cadre de vie de qualité.

Basé à Clermont-Ferrand, ce poste offre l'opportunité de poursuivre une carrière M&A exigeante dans un groupe international tout en bénéficiant d'un cadre de vie privilégié.

Par ailleurs, vous bénéficierez :

• d'une rémunération composée d'un fixe et d'une part variable ;
• d'un accord d'intéressement ;
• d'un Plan d'Épargne Retraite Unique (PERU) ;
• d'une politique de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine ;
• d'un parcours d'intégration et de développement des compétences ;
• d'un restaurant d'entreprise ;
• des avantages proposés par le CSE.

"Quittez le conseil, gardez l'exigence et la complexité des opérations, gagnez en autonomie, en visibilité et en impact."